最近有不少同学参加了职前菌家的秋招伴你行2022全国大学生模拟求职大赛，为了真实的还原求职全过程，大赛组委会设计了笔试环节。
鉴于大家都比较关心笔试前的准备工作，所以贴心的职前菌专门出一期笔试准备干货给大家，希望能够助力参赛或正在求职的同学。
话不多说，我们直接整活！
首先来了解一个概念，求职中为什么会有笔试？
在企业针对应届生的校园招聘环节中，笔试是一种相对面试来说比较初级的筛选方式。
多数招聘企业在简历筛选之后，采用笔试作为面试之前的筛选方式，其主要目的是为了选出那些具备职位要求的专业知识、符合公司的企业文化、具有招聘公司所希望的思维方式和个人能力的应聘者。
由于每个企业用人机制不同，也会存在有些企业没有笔试环节，也就是简历通过后直接进入面试。
有些企业先筛选简历，简历通过后通知参加笔试，笔试通过再进行面试。
所以，笔试并不是每家公司招聘流程中都会涉及的环节，这需要看你应聘的企业是否设有此环节。
如果有机会参加企业招聘的笔试，那么在笔试前一定要做好以下准备：
研究职位要求、熟悉笔试题型、模拟真实笔试时的状态
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