试用期没有通过，公司是否会正常发工资？
不少企业在录用员工时会约定，如果员工入职几天内就离职，将得不到工资。企业的说法是，这几天时间是劳动相互熟悉的过程，员工很难发挥真正的价值，只有转正后才能正常发放工资。很多没有经验的职场新人便会信以为真，但事实并非如此。根据法律规定，试用期无论通过与否，公司都应该正常为劳动者发放工资。
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