专管员是各行业常见招聘岗位，从业者需要具备良好的沟通协调能力，能够熟练使用常用电脑办公软件。其工作内容包括：
1、指导网点的销售工作，宣传国家相关政策方针、法律法规以及公司工作部署，记录辖区内网点基础信息并及时更新信息；
2、加强总部与网点之间的联络，形成较强的销售团队凝聚力；
3、对行业市场动态进行收集整理，向上级进行反馈；
4、指导各网点的营销、促销等活动的策划和实施；
5、协助销售管理部门规划辖区内的销售网点，提供挖掘新渠道的建议；
6、对辖区内网点的日常工作规范进行巡查监督与服务；
7、负责网点工作人员的专业培训与技术指导，对网点的设备进行维修与升级。
由于很多工作都是有交叉的，因此在选择工作的时候，也不仅仅可以局限于一个岗位，可以在多个适合自己的岗位中挑选一个回报更高的。在挑选岗位的时候，应该考虑哪些因素？ 未来几年哪些岗位是值得尝试的？...
项目开始执行前写工作计划，完成后写工作总结给到领导，可以分别展示自己的目标感和条理性，以及自己的工作能力和价值，这是一个很好展示自己的窗口，对个人发展有百利而无一害。那该怎么写工作总结和工作计划？...
随着整个物流行业的迅速发展，物流公司越来越多，随之也让物流专员这一岗位出现了大量的人才空缺。在准备简历时注意应用物流专员简历技巧，突出工作经验、专业技能、自我介绍三个部分，会更容易拿到面试机会。...
求职是一个“过五关斩六将”的过程，而“简历关”首当其冲，一份好的简历绝对能为你加分不少。不过，简历谁都会写，但要想写好一份简历还真不是那么容易的。那么，简历有哪些加分的地方可以写？又该怎么描述呢？...
档案管理员是指负责资料保管、整理和归纳的工作人员。其岗位职责有：负责文件、资料及各项会议记录的整理归纳；根据档案管理的有关规定，将所有档案及技术资料进行分类、编号与归档；负责对档案的外借、查阅等行为进行登记，并保管好登记簿。...
随着经济发展，很多人已经不愿意只拿一份死工资了，为了调动员工积极性，企业会增加一项绩效工资。表面上看是好事，但操作权却在公司手里，绩效不合格就扣工资的情况并不少见，公司这么做到底合法吗？...
本文发布于应届生求职网。原作者在本次校园招聘中收获了腾讯财务管理岗的offer。简单的回顾了层层面试的过程，总结了一些感想和思考，发布在了应届生论坛上，希望能给即将找实习的网友们提供一定的帮助。...
初入职场的你，过得还好吗？喜欢现在的工作吗？如果你不喜欢，你会怎么选择？离职or坚持？面对自己不喜欢的工作要不要离职的问题，请大家看看这篇文章。...
不知道你们经历过这样的面试没？有些公司在面试员工之前，会让员工做一份性格测试，然后根据性格测试反馈的结果，安排员工到不同的岗位。那么，如何通过性格测试呢？有一些过关技巧可以借鉴吗？...
当我们感受到职场压力并且受到极大影响时，及时有效地进行职场解压就很有必要。本文为大家介绍了四个职场解压的小技巧：一、适当运动，二、明确自己的目标，三、用平常心对待，四、改变一下环境。...